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Concevoir sur-mesure une formation pour vos équipes à travers 5 étapes clés :

Analyse & diagnostic :

Définition du scénario pédagogique : les objectifs visés, les méthodes, les moyens et les outils à mettre en œuvre.

Conception pédagogique :

Création du kit pédagogique : les modules, les supports ou les outils de formation, le guide animateur pour faciliter l’animation, et le livret stagiaire.

Animation du dispositif pédagogique :

Formation de vos animateurs internes pour faciliter la prise en main du kit pédagogique ou animation des formations par le formateur OpenedMind concepteur du kit pédagogique.

Évaluation :

Suivi « à chaud » et « à froid » : mesure des résultats (taux de participation et de satisfaction), des acquis et du transfert de compétences.

SAV du dispositif pédagogique :

Optimisation du rapport résultats attendus / coût de la formation.

 

Transférer des compétences et des savoirs auprès de votre service formation

  • Formation & Supervision de formateurs internes à l’ingénierie pédagogique
  • Formation aux techniques d’animation pour les animateurs internes

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